公司介绍
开拓进取 深化创新 强化管理
以和谐之风助推与时俱进
庆阳市亿联汽车维修服务有限公司发展之路纪实
近年来，公司以科学发展观统领全局，坚持“超常规思维、跨越式发展”理念，抢抓机遇、克服困难、顽强拼搏，在上级部门和各兄弟单位的关心支持下，面对激烈的市场竞争，不等不靠，开拓进取，狠抓管理，完善制度建设，抓人才培养引进，大力开拓新市场，切实增强了企业自我发展能力。
庆阳市亿联汽车维修服务有限公司发展之路纪实
庆阳市亿联汽车维修服务有限公司成立于2008年，现有职工221人，其中高级管理人员7人，中级管理人员19人，高级工23人，中级工77人，学徒工95人，中专以上学历占95% 5年来，公司领导带领全体干部职工攻坚克难，务实拼搏，在艰苦环境中开局奠基，在开拓创新中追求卓越，全面完成了上级单位下达的责任目标。企业也实现了由弱到强，车间、维修项目比翼发展，单位和谐稳定，职工安居乐业，公司保持了良好的发展态势，树立了良好的社会形象。以和谐之风助推与时俱进正在公司全面演绎着，并将长期、规范、持续发展。
几年来，公司克服各种困难，车间也从建司初期的机具设备单一，环境简陋，技术力量薄弱逐步发展到如今的技术力量雄厚，设备先进，工具齐全的集保养、维修、电脑检测、铐铆喷漆为一体的二类维修企业。司容司貌整洁、环境优美，物质文化生活条件和全体职工的精神面貌都发生了根本的变化，实现了从量到质的飞跃。艰苦创业、科技创新作为我公司发展的之魂，日久弥新，历久弥坚，开创了公司建设和发展的崭新局面。
立足现实，各部门经理在总经理的领导下，充分找准问题所在，确立了“科技创新、借脑发展、消化吸收、为我所用”的思路，以设备进步创新提高为基础，以引进吸收先进技术为先导，以获取自身核心竞争力为目标，开始了一场摆脱传统与落后的生产革新攻坚战。
公司先后与奇瑞汽车、长安马自达汽车以及市.区公务用车定点维修开展了项目合作，并派专人实地培训、学习，积累了大量的手资料。同时，对方也派员对我公司的设备、维修工序进行了调整技改，通过充分准备和筹措，车间采取了宏观统筹、各个击破的总体思路，以提高技术为源头，积极推进技术革新，不断突破，与时俱进进行项目攻关，
目前，公司领导班子正在开展“转方式、正风气、提效能” 主题活动，全公司上下更是自我加压、艰苦奋斗，在抓好生产经营、技术改造、质量攻关、市场开发的同时，强化基础管理，使公司得到了跨越式发展。公司全体职工坚信，在上级部门和兄弟单位的关心支持下，在公司领导班子的带领下，一定能在市场经济的大潮中与时俱进，踏浪前行┅┅
